Durante una intervención en el evento VivaTech en París, Jeff Bezos expuso su estrategia a largo plazo para la exploración espacial: trasladar las actividades industriales más contaminantes lejos de la Tierra. El fundador de Blue Origin, empresa de viajes espaciales, consideró que si el transporte espacial se vuelve lo suficientemente accesible y económico, el planeta podría recuperar su estado antes de la industrialización masiva.

"Si el viaje espacial llega a ser lo suficientemente fiable y barato, y si podemos obtener nuestras materias primas de asteroides y objetos cercanos a la Tierra y la Luna, entonces este planeta-jardín podrá ser devuelto a su estado anterior a la Revolución Industrial", expresó Bezos. Aunque no presentó un calendario específico, aseguró que la industria espacial en las próximas décadas permitirá construir esa infraestructura necesaria.

La estrategia de Blue Origin difiere de otros proyectos espaciales enfocados en Marte. Bezos prioriza establecer una presencia permanente en la Luna como plataforma de abastecimiento para futuras misiones. Explicó que el hielo en los cráteres lunares cercanos a los polos puede transformarse mediante un proceso químico en oxígeno e hidrógeno líquidos, combustibles que facilitarían la exploración espacial. "Esta vez vamos a la Luna para quedarnos", afirmó. La empresa planea incrementar sus operaciones hasta alcanzar aproximadamente cien lanzamientos espaciales anuales, compitiendo con SpaceX de Elon Musk.

Bezos también abordó durante el evento el impacto de la inteligencia artificial en el empleo. Rechazó la idea de que esta tecnología elimine masivamente puestos de trabajo. Por el contrario, argumentó que abrirá nuevas oportunidades al permitir a las personas identificar más problemas sin resolver. "Sé que hay muchas preocupaciones, incluso entre personas inteligentes, según las cuales la IA va a volver superfluos a los seres humanos. Estoy totalmente en desacuerdo con ese punto de vista", señaló. Según su perspectiva, la inteligencia artificial generará una demanda creciente de innovación y talento humano, no una escasez de empleos.