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Antioquia refuerza su apuesta por empleo formal para migrantes y desplazados en 2026

Fuente: Hora 13 Noticias
Antioquia refuerza su apuesta por empleo formal para migrantes y desplazados en 2026
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Antioquia acelera la estrategia Juntos por la Inclusión para ampliar oportunidades laborales y emprendimiento entre migrantes, refugiados y desplazados. Desde 2022, el programa ha acompañado a más de 45.000 personas y logró colocar en empleo formal a 3.307. Para este año se busca impactar a 1.300 personas con orientación laboral e integración económica, en un departamento donde residen cerca de 395.000 venezolanos.

En Antioquia comienza una nueva fase de trabajo para abrir puertas laborales a quienes han tenido que dejar sus países o sus regiones atrás. La estrategia Juntos por la Inclusión, liderada por Comfenalco Antioquia y la ACNUR, se despliega nuevamente durante 2026 con la misión de conectar a migrantes, refugiados y desplazados con empleos formales y oportunidades para crear sus propios negocios.

Lo que se ha logrado hasta ahora da cuenta de la urgencia y el alcance del trabajo. Entre 2022 y 2025, el programa acompañó a más de 45.000 personas en procesos de integración local. De esos, orientó a 8.941 en temas de empleo y emprendimiento, facilitó acceso a trabajo formal para 3.307 personas, capacitó a 1.402 y fortaleció 676 iniciativas empresariales en diferentes subregiones del departamento.

Las cifras nacionales ponen el contexto en perspectiva: Colombia es el principal país de acogida para venezolanos en el mundo, y solo en Antioquia residen alrededor de 395.000 personas de esa nacionalidad. En Medellín, donde esta población representa el 10 por ciento de los habitantes, el reto de la inclusión laboral es especialmente visible, pero también hay oportunidades reales para transformar esta realidad.

Para 2026, la iniciativa se propone un objetivo ambicioso pero alcanzable: impactar a al menos 1.300 personas con orientación sociolaboral, acceso a empleo e integración económica. Es un trabajo que no descansa solo en las instituciones coordinadoras, sino que suma empresas, instituciones locales y otros actores que entienden que la integración laboral de quienes llegan es un asunto de todos.

Fuente original: Hora 13 Noticias

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