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A partir de julio de 2026, los colombianos trabajarán menos horas pero ganarán más en recargos y extras

Fuente: Diario del Norte

Desde el 15 de julio de 2026, entra en vigor la segunda fase de la Ley 2101 de 2021, que reduce la jornada laboral sin disminuir el salario base. El valor de la hora ordinaria aumentará de $7.959 a $8.338, lo que impactará directamente las horas extras, recargos nocturnos y trabajo dominical. Además, habrá cambios en los horarios nocturnos y aumentará el recargo por trabajo festivo del 80% al 90%.

Los trabajadores colombianos están a la espera de cambios significativos en sus condiciones laborales. A partir del 15 de julio de 2026, se activará una nueva etapa de la Ley 2101 de 2021, la norma que viene reduciendo gradualmente las horas de trabajo cada semana en el país. Esta vez, la noticia trae consigo ajustes que afectarán directamente el bolsillo de quienes laboran bajo diferentes modalidades.

La buena noticia es que la reducción de la jornada no vendrá acompañada de una disminución en el salario. En cambio, lo que sucederá es un aumento en el valor de cada hora trabajada. Para 2026, el Gobierno Nacional estableció el salario mínimo en $1.750.905, y como consecuencia, el valor de la hora ordinaria subirá de aproximadamente $7.959 a $8.338. Este ajuste se transmitirá a todos los conceptos relacionados con pagos adicionales: horas extras, recargos nocturnos, trabajo dominical y jornadas festivas.

Pero hay más cambios en la mira. La reforma también redefinió cuándo comienza a aplicarse el recargo nocturno en Colombia. A partir de julio de 2026, este beneficio no empezará a las 10:00 de la noche como hasta ahora, sino desde las 7:00 de la noche, extendiéndose hasta las 6:00 de la mañana del día siguiente. Este cambio amplía las horas en las que los trabajadores nocturnos recibirán compensación adicional.

Otro de los ajustes importantes es el aumento del recargo dominical y festivo. Pasará del 80% al 90% sobre el valor de la hora ordinaria. Los demás porcentajes se mantienen igual: 35% para recargo nocturno, 25% para horas extra diurnas y 75% para horas extra nocturnas.

Con estos nuevos valores, los cálculos quedan de la siguiente manera: el recargo nocturno sería de $11.256; la hora extra diurna de $10.423; la hora extra nocturna de $14.592; el recargo dominical o festivo de $15.842; el recargo nocturno dominical o festivo de $18.761; la hora extra diurna en domingos o festivos de $17.927; y la hora extra nocturna dominical o festiva de $22.096. Aunque los números pueden parecer complejos, la realidad es que quienes trabajan jornadas adicionales o nocturnas verán mayores ingresos con esta reforma.

Fuente original: Diario del Norte

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